9月25日~26日,瓯江小学校级领导团队、教学骨干一行7人,在杨... 杭州市育才外国语学校考察学习.学习交流第一站是杭州市崇文实...
行政管理团队学习方案 写在前面：在公司日益发展、竞争日益激烈的今天，一个良好的学习 习惯和氛围，已是步入社会的我们难以得到的宝贵财富。不可否认， 对于已经疲于应付工作和生活的我们而言， 学习将倍觉艰辛而且容易 失去意义。相比于学而无果的担忧，可能半途而废的顾虑，更让我们 对此次集体学习持保留态度。有一句话说：
“我们常讲‘吃喝玩乐’ ，却不 是‘吃喝玩乐学’ ，那是因为‘学’不能与‘吃喝玩乐’一样，想起来就学，想 不起来便作罢。
”对于尚未开始学习的我们，最大的困难在于能否坚持。
若此次学习归结于一时冲动，终将逃不了不了了之的结果，并在今后 将不再对集体学习抱有希望，这无疑不是一种极大的遗憾。因此，请 珍视此次学习机会， 我们无法肯定学习过程中会不会出现不愉快和辛 苦的事。但，若有一天，身边人赞叹我们的能力和知识时，我们会怀 念和感激那个曾经逼着自己学会它的行政管理团队。
学习方式一：集体投票选择某一方面的视频教程，下载后每日观 看一到两个章节（时间控制在 1 小时以内） ，随后现场实操，对学习 内容进行实际运用和巩固。
学习范围：
PPT、WORD、EXCEL、PHOTOSHOP、摄影等。
学习方式二：整理公司部分部门资料，对该部门工作内容和流程 进行学习， 使行政团队所有成员对公司整体运作方式有一定程度了解， 从而知道我们的工作从何而来，并对其他部门有何影响。
学习范围：
生产、安全、前期等部门职责与工作流程。
学习方式三：锻炼综合能力，如表述和演讲，每日安排两人，分 别向大家讲授自己掌握的某类知识，或者自己的某种思想等。 （除上述学习方式之外，其余学习方式和内容由大家共同补充） 2014 年 11 月 6 日
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