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职业健康管理制度,职业健康安全管理制度,职业健康管理制度汇编,13职业健康管理制度

时间:2014-01-01 来源: 泥巴往事网

企业职业健康管理13 项规范性制度 一、职业危害防治责任制度 (一)主要负责人责任制 1、设立职业危害管理机构,并提供人力资源; 2、定期召开职业健康工作会议,研究解决...

陕西大西沟矿业有限公司安全标准化文件 DXGKY/AQ9—2012 13 职业卫生管理制度 13.1 目的 为在生产过程中预防、控制和消除职业危害,保护员工健康及维护职 工权益,特制定本制度。

13.2 适用范围 本制度适用于公司范围内的职业卫生管理工作。

13.3 定义 职业危害:指在生产劳动过程及其环境中产生或存在的,对职业人群 的健康、安全和作业能力可能造成不良影响的一切要素或条件的总称。

职业病:指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中, 因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

13.4 职责 13.4.1 企管人事科负责员工上岗前、在岗期间以及离岗时的职业健康 体检的组织管理,以及职业病危害岗位的人员的调配等相关工作。

13.4.2 安全环保科负责宣传、贯彻职业健康有关法律、法规,并监督 其实施;负责职业危害申报,组织公司范围职业危害因素监测;参与建设 项目职业危害 “三同时”工作;监督职业危害防治措施的落实整改工 作。

13.4.3 各单位负责本单位职业卫生全面管理工作。

13.5 工作程序 13.5.1 健康监护 13.5.1.1 安全环保科为公司职业卫生的主管部门,负责职业危害因素 的的申报、职业危害岗位人员职业健康档案的建立保管,监督各单位职业 危害防范措施的落实和职业健康管理制度的健全。企管人事科等相关单位 参与职业健康管理工作。

13.5.1.2 工程科在组织新、改、扩建项目实施过程,职业卫生设施与 主体工程应严格按照“三同时”落实,并确保职业卫生设施与服务满足特 定职业风险防范要求。

13.5.1.3 项目建成或后期招聘人员在上岗前,企管人事科应组织所有 人员进行岗前体检,并将体检结果与员工档案一并永久保存。

13.5.1.4 员工上岗后由企管人事科每年组织全体员工进行一次常规性 健康体检。

13.5.1.5 在生产系统正常运行过程,由安全环保科根据地方安监和卫 163 陕西大西沟矿业有限公司安全标准化文件 DXGKY/AQ9—2012 生部门统一组织,每年为接触职业危害岗位人员进行一次职业健康体检, 为作业场所进行一次职业危害因素监测,或每 3 年进行一次职业危害因素 监测评价,并无偿、如实为员工提供职业健康体检结果。

13.5.1.6 监测和体检后安全环保科负责根据监测结果制定作业场所职 业危害因素防治措施、为作业人员配备符合规定的防护用品;企管人事科 负责根据体检结果必要时为职业危害岗位作业人员调整工作岗位、组织实 施医疗救治;各单位负责职业危害防治措施的落实、员工防护用品的使用 监督和企管人事科调离指令的执行。

13.5.1.7 员工因为辞职等其他原因离开工作岗位或与公司解除劳动合 同时,企管人事科应按规定要求离职人员进行离岗健康体检后方可办理离 职手续。

13.5.1.8 职业卫生管理过程中员工体检、场所监测、工程“三同 时” 、防护用品发放、防治措施落实等所有记录资料,相关管理部门应妥 善保存。

13.5.1.9 公司负参与职业卫生管理的人员应接受职业卫生相关知识培 训并具备相应的能力。各单位应根据职业健康防治需要,在作业场所设置 必要的职业危害防治设施和器材。

13.5.2 职业危害控制 13.5.2.1 各单位应对涉及职业危害因素岗位的作业人员,从以下方面 实施职业危害防护教育,确保其掌握一定的职业危害防护知识:

——职业危害辨识; ——职业危害后果; ——自我防护方法; ——职业危害报告方法。

13.5.2.2 存在职业危害因素的作业场所,所属单位除对岗位人员进行 相应的培训外,应按照安全环保科组织制定的控制措施,实施职业危害因 素控制。

13.5.2.3 重点控制职业危害因素:

——粉尘; ——噪声与振动; ——有毒有害气体; ——高温与低温; ——潮湿; ——照度不良 ——其他。 164 陕西大西沟矿业有限公司安全标准化文件 DXGKY/AQ9—2012 5.2.4 职业危害因素控制途径:

——工程控制措施; ——管理控制措施; ——个体防护措施。

5.2.5 各单位应加强作业场所运行中的职业卫生设备设施、警示标志 以及个人使用的防护用品等的使用维护监督管理,确保其正常发挥作用。

5.3 职业卫生监测 5.3.1 公司应每年委托具备资质的单位对公司作业场所存在的职业危 害因素进行一次监测,或每 3 年委托具备资质的单位对公司作业场所进行 一次职业危害因素监测和评价。

5.3.2 安全环保科在日常安全管理过程对各单位作业场所职业危害因 素及防治措施应进行监督检查,存在问题时并实际督促落实整改。

5.3.3 监测和监督检查过程重点关注职业危害因素:

——噪声; ——粉尘; ——高温; ——其他。

5.3.4 对监测中发现存在职业危害的岗位由安全环保科负责组织制定 相应防范措施,职业危害岗位所属单位负责措施的落实。

5.3.5 职业危害因素监测和监督检查应做到:

——职业危害风险识别与分析充分; ——作业人员经过培训具有相应的知识和能力; ——职业危害因素监测结果全部符合规定要求; ——针对职业危害因素的防治措施充分、有效; ——职业卫生设备设施运行可靠,维护及时; ——根据员工健康监护结果分析、评估职业危害防治措施的有效性。

6.相关文件 7.相关记录 165

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第一章 职业危害防治责任制 第二章 职业危害告知制度 第三章 职业危害申报制度 第四章 员工防护用品发放与使用管理制度 第五章 职业健康宣传教育培训管理制度 第六章 ...

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