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三方协议模板,三方协议范本,三方协议有什么用,三方协议

时间:2012-11-21 来源: 泥巴往事网

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三方协议:①是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证,也是毕业生毕业后到人事、教育等部门 办理就业报到手续的必备材料之一。②一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。作为刚毕 业的同学,签三方协议要留心哪些细节?耐心看完图,将会对你大有帮助! 签三方协议要留心六个细节:

第一,要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致,如不一致,协议无效;填写自 己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致,不能简写。

第二,外企、合资企业、私企一般采用试用期,根据合同期的长度,可以从 1―3 个月不等,通 常试用期为 3 个月,不得超过 6 个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期,通常为一年。

第三, 不少单位为了留住学生, 以高额违约金约束学生。

学生在协商中要力争将违约金降到最低, 通常违约金不得超过 5000 元。但是,劳动法规定,“对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动 合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期 限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

除上述两种法律规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。”所以学生要力争 取消违约金这一条规定。

第四,现行的毕业生就业协议属“格式合同”,但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。

为了防止用人单位承诺一套、做一套,毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注 栏中说明,如发生纠纷,可以此维护自己合法权利。

第五,当下许多高校为了提高自身就业率,就强迫学生找熟人亲属签订“虚假”协议,这对于毕业 生来说是不利的,毕业生不应当屈服。

第六,学生在签订协议时,要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校 就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。这样带来 的后果是,单位在填写时,工资待遇等与过去承诺的大相径庭。学生却因为自己和学校都已经签字盖 章,回天乏力。或者逆来顺受,或者就被迫违约赔偿用人单位。

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