为使班级管理逐步走上规范化、制度化,制定《班主任责任目标考评细则》,通过量化分析,对班级管理状况进行综合考评,并与班主任的工资挂钩(分甲、乙、丙三等,15%为甲...
东疏中学班级考核细则 （修改稿） 班主任工作评价包括班主任日常工作和班级日常管理两部分。考核分值为 1000 分， 班主任日常工作 300 分， 班级日常管理 700 分， 每项减分减到零分为止。每月累计考核一次，折算为 100 分，确定每位班主任工作考评总分和等级。每学 期 5 个学月的汇总作为本学期的考核结果。
第一部分：班主任日常工作（300 分） 一、早操、课间操(眼保健操)、生活指导跟班 （各 20 分） （年级；艺体办、 政教处） 早操时，值班班主任应按要求组织本年级学生早操，政教处安排负责清点人 数。课间操时，班主任应指导学生做操，并在队伍后随学生跑操或与学生一起规 范做操。
生活指导时间班主任要在晚餐后随生入班， 做好每天的工作总结及安排。
班主任缺勤一次扣 2 分，学生无故缺勤每生扣 1 分。
二、就餐跟班 （60 分）（年级；膳食科） 班主任应组织学生有序、文明就餐，学生就餐不按秩序排队、纪律混乱或有 其他不文明行为的根据情况每人次扣 0.5 分，班主任缺勤一次扣 0.5 分。
三、就寝跟班 （40 分）（年级；政教处） 严格按午休和晚休时间值班，午休和晚休时间班主任应及时到达本班学生宿 舍指导学生入睡，等本班学生全部安顿好后方可离开。午休、晚休全程值班的班 主任，在整个午休、晚休期间必须始终坚守，确保全体学生入睡率达到 100%，及 时处理学生休息期间的各种事件。
各班主任必须按照年级的安排表值班， 无故不到或签到不巡查的每次扣 1 分。
全程值班的班主任不能按时到岗、中途离岗，休息质量差的每次扣值班班主任 2 分。
四、参加会议 （20 分）（各年级；处室） ①不能按时参加各类班主任会议的，每次扣 1 分。
②无正当理由不按时召开班会、班会时间上其他课、或班会效果较差的，每 次扣 1 分。因事请假调整班会的须向年级和政教处说明，到校后补上班会的不扣 分，否则扣 1 分。
③家长会按缺勤情况计分：没少到一位家长扣 0.5 分。
五、上交材料 （50 分）（各年级；处室） 1 不能按时上交有关班级工作的计划、 班会备课、 班级工作论文、 总结、 表册、 数据、征文、感想等材料，每次扣 1 分，拒交每次扣 2 分每缺一人次扣 0、1 分。
六、其他 （70 分） （年级；政教处） （1）学校定期召开班主任经验交流会，作为代表发言的每次加 1 分。能在 上一级部门（镇、县、市）就班主任相关工作发言的，加 2、5、9 分。
（2）私自向学生收费、推销教辅资料经查实的一票否决，每次扣 20 分。
（3）巩固率:在学校未作出明确要求,非正常流失一人,每月扣 2 分,直至期 末.(增减学生须报告学校政教处备案) （4）每学期必须对学生进行综合素质评价,未进行评价,未写评价结论,未写 评语的,当月班主任考核为 0； 每学期开学初如未收取并上交 《综合素质评价手册》 , 当月班主任津贴为 0;如有学生未交,按每人次扣 2 分. 第二部分：班级日常管理（700 分） 一、评价办法 1、所有检查项目分为定时检查和抽查两种方式 。
2、所加减分以反馈单或公示栏的形式反馈给年级和班主任，以便及时了解 班内情况，处理班内出现的问题。
二、评价细则 1、学习 （120 分）（年级；教导处 70、教科室 20、政教处 30） 要求：不无故迟到、旷课，班风正，学风浓，早读、自习纪律良好，考试不 作弊。
（1）有 1 人迟到（抽查）扣 0.5 分。
（2）有 2 人迟到或 1 人旷课（抽查）扣 1 分。
（3）学习风气不浓，班风不正，自习纪律差，班干部不能起带头作用扣 2 分。
（4）学习风气差，班风不正，早读、自习纪律混乱扣 2 分。考试作弊每人 次扣 2 分。
（5）学校统一的考试 ①考试部署:需严格按照教导处安排进行,在规定时间内做好相应的工作;如 未做相应工作,该项该月得 0 分;如工作有瑕疵,或工作拖沓,未按时完成,扣 2 分;
②成绩统计:应做好各科协调工作,在规定时间内按教导处要求作好统计,上 2 报成绩,如未按要求,则该月该项为 0 分.成绩计分按照班级总平均分排名计分。
（6）不足教学工作量的班主任由教导处根据实际计分评价。
（7）教学、教研方面组织的活动如书法比赛、实验课开设、广播站投稿、 图书借阅、作文大赛等每缺一次扣 2 分。
2、纪律、礼仪等 （100 分） （年级；政教处） （1）纪律、文明礼貌要求：
在校内使用文明用语， 团结同学， 不打闹、 不说脏话； 互相帮助、 尊老爱幼、 尊敬师长、学习雷锋、拾金不昧；按规定放臵自行车；进办公室喊“报告” ；集 体活动要排队等。
①有不团结现象， 见了老师不说话， 拾到东西不交公， 进办公室不喊 “报告” ， 欺负同学扣 1 分。
②打架，骂人，偷窃他人财物扣 5 分，拉帮结伙 2 人以上参与打架的扣 30 分，情节严重住院治疗、引起纠纷的取消本班当月的评优，班级考核定为三等。
③校内骑车、不按规定佩戴学生证等每人扣 1 分。
④走读生提前到校或放学后不按规定离校每人扣 2 分。
⑤留长发、怪发、染发，穿奇装异服、带首饰、手机，每人次扣 2 分。
⑥抽烟、喝酒每人次扣 5 分。
（2）爱护公物要求：
爱护公物，花草树木，节约水电，不乱刻画，不穿越草坪。
①乱仍垃圾，破坏公物行为的扣 0.5-1 分。
②随便刻画，不及时关灯、关水笼头，不爱护公物，踩草坪等扣 0.5-1 分。
（3）集会要求：集合迅速，听会安静，队列整齐，行进过程中步调一致， 不散乱。
①集合速度慢，队伍欠整齐，有说话现象，缺席 1 人，减 1 分。
②集合速度太慢，队形混乱，有大声喧哗现象，减 5 分。
3.卫生 （80 分） （年级；政教处） （1）要求：
①卫生责任区包括本班教室、走廊及所属公共卫生责任区。室内卫生要求：
地面干净，教室桌、凳等物品摆放整齐有序，门窗、玻璃、灯棍、黑板等无灰尘， 无死角。废纸、塑料要放到纸篓内。卫生区要求：打扫彻底，及时清捡垃圾，清 理垃圾箱。 3 ②每天早上上课前、中午上课前、下午放学后共三个时间段值日生必须对班 级的卫生责任区进行认真清扫，并负责做好全天侯的卫生保洁工作。
③每周四下午固定为全校卫生大扫除时间，班主任负责做好组织和指导工 作，并教育学生劳动时注意安全。大扫除要做到窗明几净、地面清洁、无卫生死 角、桌椅排列整齐、教室布臵合理等。
（2）评比办法：
①每日三小扫，不执行的每次扣 2 分，执行但不合格的扣 1 分。
②每周进行一次大扫除，不执行的每次扣 2 分，打扫不彻底的扣 1 分。
③一周中出现 2 次未扫教室或走廊或卫生区的，该周卫生得分为零。
减分：
（1）室内 ①地面打扫不彻底，将废纸揉成团或撕成碎片减 1 分。
②地面未打扫、物品摆放不整齐，垃圾成片减 1 分。
③向窗外倒水、扔垃圾的每次扣 1 分。
（2）卫生区 ①打扫不彻底，有少量垃圾或垃圾箱未及时清理扣 1 分。
②打扫不干净，有大量垃圾扣 2 分。
③没有打扫的每次扣 3 分。
（3）个人卫生要求：手脸干净，穿校服，衣着整洁，无异味。
①不按要求穿校服，手脸不干净或穿戴不整洁每人次扣 0.5 分。
②不经常洗澡，蓬头垢面，穿戴很不整洁，异味浓重每人次扣 1 分。
4、安全 （80 分） （年级；政教处） 要求：认真学习有关安全知识，走读生上学、放学按规定出入校门，遵守交 通规则等，学生在校不随便攀爬体育器械（做这些活动需要保护）等，注意防范 各项安全事故。
（1）各班主任要对有关活动情况及开展安全教育的内容要记录在册并及时上 交相关材料;以上有一项做不到者扣每项扣 3 分。
（2）对上级有关部门和学校组织的各种安全活动，不积极组织和参加的，给 相关班级扣 3 分，不参加的扣 5 分。
（3）制止不安全的行为，发现安全隐患及时上报，视情况加 1-2 分，有安全 隐患不及时上报扣 3-5 分（如：班内用电设施、供暖设施、本班走廊内的消防设 4 施等） 。
（4）有不安全的行为，不站队，用器械打闹，跑步上下楼梯，在楼梯扶手上 滑下，翻墙外出，未经班主任允许不请假出校门每人次扣 10 分，学生私自外出 买饭、购物每人次扣 5 分。
（5）学生外出上网彻夜不归、纠结社会人员到校的每人次扣 20 分，外出上 网、打架、吸烟、喝酒、携带手机、给同学在校内过生日、携带管制用品、有早 恋现象等每人次扣 30 分，以上现象每月查到两项的取消班级评优，考核定为三 等。
（6）不注意防范出现安全事故的扣 50-80 分，取消学期先进班级评选资格。
5、食宿 （90 分）（年级；政教处 50、膳食科 40） （1）就餐要求：按《文明就餐标准》就餐。
（膳食科） ①饭前不洗手，就餐时不安静、离位，餐盘内有较多剩菜每人次扣 2 分。
②就餐时吵闹，浪费粮食，餐具内有大量剩菜每人次扣 3 分。
③嫌弃统一饭菜，另外花钱购餐者每发现 1 人次扣 5 分。
④班主任跟班及负责维护不及时，每发现 1 次扣 1 分。
（2）就寝要求：按《文明就寝标准》就寝。
（政教处） ①宿舍内物品摆放乱，不叠被，不经常洗澡，不按时就寝，无人时不熄灯， 宿舍内有异味扣 1 分。
②影响他人休息，不按时休息，从楼上往下倒脏水、扔垃圾，休息时间擅自 离开宿舍、 乱窜宿舍、 夜不归宿、 招引社会人员寻衅滋事或留其住宿、 打架斗殴、 饮酒吸烟、私藏受管制刀具等每人次扣 2-5 分，情况严重的取消先进班级评选资 格。
③不能按要求值日或值日不彻底的扣 1-2 分。
6、文体 （110 分）（年级；艺体处 70、政教处 40） （1）三操要求：班主任跟操，队形整齐，动作到位，纪律良好，呼号响亮， 人数齐全。学生解散前班主任要进行 2-3 分钟教育。规范做眼保健操。
①有 1 人无故旷操或队列不整齐，动作不到位，做操时精力不集中，有说话 现象减 1 分。
②有 2 人以上无故旷操，或队形混乱，有说话、打闹现象或未做操扣 2 分。
?有 1 人不认真做眼保健操减 0.5 分。
（2）学校举行的各类文体活动按照排名结果记分，每一个名次递减 5 分。 5 7、团队活动、班级文化 （40 分） （年级；团委） 要求：班级文化建设体现个性化，走廊文化保护好，有特色。每班应按要求 在规定时间内办好相关内容的黑板报、宣传栏。按要求参加班团队活动。
黑板报、宣传栏至少每月更换一次内容，庆祝相关节日单独安排，按每次检 查情况积分。
① 班级文化形式不新颖，内容不丰富扣 1 分。
②板报不更换，或更换不及时，文化氛围不浓厚减 1 分。
③班内张贴乱，陈旧的扣 1 分。
④不按时完成任务或无故不参加团的活动会议每次减 1 分。
8、后勤（50 分） （年级；总务处） （1） 、催收费用:各班主任应按总务处的要求,针对相关收费项目,在规定时 间内催收相关费用.未尽催收责任,学生未交清相关费用,每差一人 1 分. （2） 、环境保护:各班应保护校园环境,校园内教室,寝室和公区,学生都必须 注意保护.各班的绿化保护责任区,相应位臵的花草,标语牌,垃圾筒,墙体,风景 树等,相对应的班级都应保护.如有残缺,根据实际情悦扣 2—5 分. （3） 、节水节电及财产保护，不按时熄灯每次扣 2 分，财产保护按照财产检 查情况计分。
9、现代信息技术教育 （30 分） （年级；信息中心） （1）纪律（班长负责） ①入室路队纪律 第一条 排队按指定路线入微机室 第二条 路队禁止学生喧哗，要快静齐，上课前到达微机室门口， ②上课纪律（信息课代表负责） 第三条 按指定机位就坐 第四条 入室后禁止喧哗、私议、吃零声、接打手机等 第五条 按规定准确填写上机记录、书正规范认真 ③下课纪律（信息课代表负责） 第六条 正确关机 第七条 按规定把教材、上机记录收齐整齐摆放到指定位臵 第八条 按规定摆放齐凳子，键盘架推入，鼠标放齐，三项一行成一条线；门窗、 照明设备及时关闭 6 （2）卫生（卫生委员负责） 第九条 自制鞋套，需穿套入室 第十条 不得丢各类垃圾，相应机位负责本机位范围内的卫生 第十一条 上课完班级卫生委员检查卫生，有问题负责相关人员清扫 （3）规范上课（信息课代表负责） 第十二条 上课出勤，班长报告到课人数，缺课人数及原因并记录到相应记录本 上 第十三条 按规定操作，禁止游戏、聊天及其它与课程无关的操作。
第十四条 上课过程`认真、积极，效果好 （4）财产保护及安全（信息课代表负责） 第十五条 禁止学生自行拆装机器、禁止插拔电器 第十六条 禁止外带、使用储存设备 第十七条 禁止学生使用机房内未经许可的其它设备 第十八条 损坏设备照价赔偿 （5）活动参加（信息课代表负责） 第十九条 学生积极参加各类各级信息类活动、比赛 第二十条 本班教师积极参加各类各级信息类活动、比赛 注：每条记五分，折算四十分后一学月一结，发印到各年级、政教处。 二〇一三年三月 7
班主任工作考评细则 一、指导思想 :为了充分调动班主任工作的积极性,强化 班级 管理力度.建立激励机制和奖惩机制,提高班主任工作的实效性和质量,特定此制度. 二、班主...
充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性,促进班级管理工作的制度化、规范化、科学化,并为班主任聘任、评优及发放班主任绩效奖提供依据,特制定本细则. 二、考核组...
本办法从2010年3月1日起开始实施. 一、考核办法: 1、建立领导考核小组: 组长: 副组长: 成员: 2、学校制定班主任考核细则,学期期末由班主任自行填写,广泛听取任课教...