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编号： 劳 动 合 同 书 甲 乙 方：方：
签订日期：
年 月 日 北京市劳动和社会保障局监制 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳 动 合 同 法 》 和 有 关 法 律 、 法 规 ,甲 乙 双 方 经 平 等 自 愿 、 协 商 一 致 签 订 本 合 同 ,共 同 遵 守 本 合 同 所 列 条 款 。
一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条 甲方 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 注册地址 经营地址 第二条 乙方 性别 户籍类型（非农业、农业） 居民身份证号码 或者其他有效证件名称 在甲方工作起始时间 家庭住址 2 证件号码 年 月 日 邮政编码 在京居住地址 户口所在地 镇) 二、劳动合同期限 第三条 本合同为固定期限劳动合同。
本合同于 年 止。
三、工作内容和工作地点 第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗 位 (工 种 )工 作 。
第五条 月 年 月 省 (市 ) 区 (县 ) 邮政编码 街 道 (乡 日生效，其中试用期至 年 月 日终 日止。本合同于 根 据 甲 方 的 岗 位（ 工 种 ）作 业 特 点 ，乙 方 的 工 作区域或工作地点为 第六条 乙方工作应达到 3 标准。
四、工作时间和休息休假 第七条 甲方安排乙方执行 工时制度。 执行标准工时制度的， 乙方每天工作时间不超过 8 小时， 每 周 工 作 不 超 过 40 小 时 。
每 周 休 息 日 为 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工 作 制 度 的 ，应 当 事 先 取 得 劳 动 行 政 部 门 特 殊 工 时 制 度 的 行 政 许可决定。
第八条 甲方对乙方实行的休假制度有 五、劳动报酬 第 九 条 甲方每月 资为 元或按 日前以货币形式支付乙方工资，月工 4 执行。
乙方在试用期期间的工资为 甲乙双方对工资的其他约定 元。 第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支 付乙方的月生活费为 元或按 执行。
六、社会保险及其他保险福利待遇 第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保 险 。甲 方 为 乙 方 办 理 有 关 社 会 保 险 手 续 ，并 承 担 相 应 社 会 保 险义务。
第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、 北京市有关规定执行。甲方按 支付乙方病 假工资。 5 第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北 京市的有关规定执行。
第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇 七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第 十 五 条 甲 方 根 据 生 产 岗 位 的 需 要 ，按 照 国 家 有 关 劳 动 安 全 、卫 生 的 规 定 为 乙 方 配 备 必 要 的 安 全 防 护 措 施 ，发 放 必 要的劳动保护用品。
第十六条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生 产 制 度 ；乙 方 应 当 严 格 遵 守 甲 方 的 劳 动 安 全 制 度 ，严 禁 违 章 作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 6 第 十 七 条 甲 方 应 当 建 立 、健 全 职 业 病 防 治 责 任 制 度 ，加 强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。 八、劳动合同的解除、终止和经济补偿 第 十 八 条 甲 乙 双 方 解 除 、终 止 、续 订 劳 动 合 同 应 当 依 照 《 中 华 人 民 共 和 国 劳 动 合 同 法 》和 国 家 及 北 京 市 有 关 规 定 执 行。
第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时， 为乙方出 具 解 除 或 者 终 止 劳 动 合 同 的 证 明 ，并 在 十 五 日 内 为 乙 方 办 理 档案和社会保险关系转移手续。
第 二 十 条 乙 方 应 当 按 照 双 方 约 定 ，办 理 工 作 交 接 。应 当 支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 九、当事人约定的其他内容 第二十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 7 十、劳动争议处理及其它 第 二 十 二 条 双 方 因 履 行 本 合 同 发 生 争 议 ，当 事 人 可 以 向 甲 方 劳 动 争 议 调 解 委 员 会 申 请 调 解 ；调 解 不 成 的 ，可 以 向 劳 动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十三条 本合同的附件如下 8 第 二 十 四 条 本 合 同 未 尽 事 宜 或 与 今 后 国 家 、北 京 市 有 关 规定相悖的，按有关规定执行。
第二十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲 方（ 公 章） 乙 方（ 签 字 或 盖 章 ） 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 （签字或盖章） 签订日期： 年 月 日 9 劳 动 合 同 续 订 书 本次续订劳动合同期限类型为 合同，续订合同生效日期为 续订合同 终止。
年 月 期限 日， 甲方 （公 章） 乙方 （签字或盖章） 法定代表人 （主要负责人） 或委托代理人 （签字或盖章） 年 日 本次续订劳动合同期限类型为 合同，续订合同生效日期为 续订合同 年 月 期限 日， 月 10 终止。 甲方 （公 章） 乙方 （签字或盖章） 法定代表人 （主要负责人） 或委托代理人 （签字或盖章） 年 劳动合同变更书 月 日 经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更： 11 甲方 盖章） （公 章） 乙方 （签字或 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 （签字或盖章） 年 月 日 12 使 用 说 明 一、 本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使。
二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡 需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格 内。
签订劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负 责人应本人签字或盖章。
三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中 第二十一条中写明。
四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在 本合同内填写不下时，可另附纸。
五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简 练、准确，不得涂改。 六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方代为保 管。 2007 年 11 月 13 示范文本 编号：
劳 动 合 同 书 （无固定期限） 甲 乙 方：
方：
年 月 日 签订日期： 北京市劳动和社会保障局监制 14 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳 动 合 同 法 》 和 有 关 法 律 、 法 规 ,甲 乙 双 方 经 平 等 自 愿 、 协 商 一 致 签 订 本 合 同 ,共 同 遵 守 本 合 同 所 列 条 款 。
一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条 甲方 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 注册地址 经营地址 第二条 乙方 性别 户籍类型（非农业、农业） 居民身份证号码 或者其他有效证件名称 在甲方工作起始时间 15 证件号码 年 月 日 家庭住址 在京居住地址 户口所在地 镇) 二、劳动合同期限 第三条 本合同为无固定期限劳动合同。
本合同于 年 月 年 日止。
三、工作内容和工作地点 第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗 位 (工 种 )工 作 。
第五条 月 省 (市 ) 区 (县 ) 邮政编码 邮政编码 街 道 (乡 日生效，其中试用期至 根 据 甲 方 的 岗 位（ 工 种 ）作 业 特 点 ，乙 方 的 工 作 区域或工作地点为 第六条 乙方工作应达到 16 标准。
四、工作时间和休息休假 第七条 甲方安排乙方执行 工时制度。 执行标准工时制度的， 乙方每天工作时间不超过 8 小时， 每 周 工 作 不 超 过 40 小 时 。
每 周 休 息 日 为 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工 作 制 度 的 ，应 当 事 先 取 得 劳 动 行 政 部 门 特 殊 工 时 制 度 的 行 政 许可决定。
第八条 甲方对乙方实行的休假制度有 五、劳动报酬 第九条 资为 元或按 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资，月工 17 执行。
乙方在试用期期间的工资为 甲乙双方对工资的其他约定 元。 第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支 付乙方的月生活费为 元或按 执行。 六、社会保险及其他保险福利待遇 第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保 险 。甲 方 为 乙 方 办 理 有 关 社 会 保 险 手 续 ，并 承 担 相 应 社 会 保 险义务。
第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、 北京市有关规定执行。甲方按 支付乙方病 假工资。 18 第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北 京市的有关规定执行。
第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇 七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第 十 五 条 甲 方 根 据 生 产 岗 位 的 需 要 ，按 照 国 家 有 关 劳 动 安 全 、卫 生 的 规 定 为 乙 方 配 备 必 要 的 安 全 防 护 措 施 ，发 放 必 要的劳动保护用品。
第十六条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生 产 制 度 ；乙 方 应 当 严 格 遵 守 甲 方 的 劳 动 安 全 制 度 ，严 禁 违 章 作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第 十 七 条 甲 方 应 当 建 立 、健 全 职 业 病 防 治 责 任 制 度 ，加 强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。 19 八、劳动合同的解除、终止和经济补偿 第 十 八 条 甲 乙 双 方 解 除 、终 止 劳 动 合 同 应 当 依 照《 中 华 人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。
第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时， 为乙方出 具 解 除 或 者 终 止 劳 动 合 同 的 证 明 ，并 在 十 五 日 内 为 乙 方 办 理 档案和社会保险关系转移手续。
第二十条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应 当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
九、当事人约定的其他内容 第二十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 20 十、劳动争议处理及其它 第 二 十 二 条 双 方 因 履 行 本 合 同 发 生 争 议 ，当 事 人 可 以 向 甲 方 劳 动 争 议 调 解 委 员 会 申 请 调 解 ；调 解 不 成 的 ，可 以 向 劳 动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十三条 本合同的附件如下 第 二 十 四 条 本 合 同 未 尽 事 宜 或 与 今 后 国 家 、北 京 市 有 关 规定相悖的，按有关规定执行。
第二十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 21 甲 方（ 公 或盖章） 章） 乙 方（ 签 字 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 （签字或盖章） 签订日期：
劳动合同变更书 年 月 日 经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更： 22 甲方 盖章） （公 章） 乙方 （签字或 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 （签字或盖章） 年 月 日 使 用 说 明 23 一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使 用。
二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡 需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格 内。
签订劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负 责人应本人签字或盖章。
三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中 第二十一条中写明。
四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在 本合同内填写不下时，可另附纸。
五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简 练、准确，不得涂改。 六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方代为保 管。 2007 年 11 月 24 示范文本 编号：
劳 动 合 同 书 （以完成一定工作任务为期限） 甲 乙 方：
方：
年 月 日 签订日期： 北京市劳动和社会保障局监制 25 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳 动 合 同 法 》 和 有 关 法 律 、 法 规 ,甲 乙 双 方 经 平 等 自 愿 、 协 商 一 致 签 订 本 合 同 ,共 同 遵 守 本 合 同 所 列 条 款 。
一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条 甲方 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 注册地址 经营地址 第二条 乙方 性别 户籍类型（非农业、农业） 居民身份证号码 或者其他有效证件名称 在甲方工作起始时间 家庭住址 26 证件号码 年 月 日 邮政编码 在京居住地址 户口所在地 镇) 二、劳动合同期限 省 (市 ) 区 (县 ) 邮政编码 街 道 (乡 第三条 本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合 同。
本合同于 年 月 日生效，本合同于 工作完成时终止。
三、工作内容和工作地点 第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗 位 (工 种 )工 作 。
第五条 根 据 甲 方 的 岗 位（ 工 种 ）作 业 特 点 ，乙 方 的 工 作 区域或工作地点为 第六条 乙方工作应达到 27 标准。
四、工作时间和休息休假 第七条 甲方安排乙方执行 工时制度。 执行标准工时制度的， 乙方每天工作时间不超过 8 小时， 每 周 工 作 不 超 过 40 小 时 。
每 周 休 息 日 为 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工 作 制 度 的 ，应 当 事 先 取 得 劳 动 行 政 部 门 特 殊 工 时 制 度 的 行 政 许可决定。
第八条 甲方对乙方实行的休假制度有 五、劳动报酬 第 九 条 甲方每月 元或按 日前以货币形式支付乙方工资， 月工资为 执行。 28 甲乙双方对工资的其他约定 第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付 乙方的月生活费为 元或按 执行。 六、社会保险及其他保险福利待遇 第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保 险 。甲 方 为 乙 方 办 理 有 关 社 会 保 险 手 续 ，并 承 担 相 应 社 会 保 险义务。
第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、 北京市有关规定执行。甲方按 支付乙方病 假工资。
第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北 京市的有关规定执行。 29 第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇 七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第 十 五 条 甲 方 根 据 生 产 岗 位 的 需 要 ，按 照 国 家 有 关 劳 动 安 全 、卫 生 的 规 定 为 乙 方 配 备 必 要 的 安 全 防 护 措 施 ，发 放 必 要的劳动保护用品。
第十六条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生 产 制 度 ；乙 方 应 当 严 格 遵 守 甲 方 的 劳 动 安 全 制 度 ，严 禁 违 章 作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第 十 七 条 甲 方 应 当 建 立 、健 全 职 业 病 防 治 责 任 制 度 ，加 强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
八、劳动合同的解除、终止和经济补偿 30 第 十 八 条 甲 乙 双 方 解 除 、终 止 劳 动 合 同 应 当 依 照《 中 华 人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。
第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时， 为乙方出 具 解 除 或 者 终 止 劳 动 合 同 的 证 明 ，并 在 十 五 日 内 为 乙 方 办 理 档案和社会保险关系转移手续。
第 二 十 条 乙 方 应 当 按 照 双 方 约 定 ，办 理 工 作 交 接 。应 当 支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 九、当事人约定的其他内容 第二十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 31 十、劳动争议处理及其它 第 二 十 二 条 双 方 因 履 行 本 合 同 发 生 争 议 ，当 事 人 可 以 向 甲 方 劳 动 争 议 调 解 委 员 会 申 请 调 解 ；调 解 不 成 的 ，可 以 向 劳 动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十三条 本合同的附件如下 第 二 十 四 条 本 合 同 未 尽 事 宜 或 与 今 后 国 家 、北 京 市 有 关 规定相悖的，按有关规定执行。
第二十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 32 甲 方（ 公 或盖章） 章） 乙 方（ 签 字 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 （签字或盖章） 签订日期：
劳动合同变更书 年 月 日 经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更： 33 甲方 盖章） （公 章） 乙方 （签字或 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 （签字或盖章） 年 月 日 使 用 说 明 34 一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使 用。
二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡 需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格 内。
签订劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负 责人应本人签字或盖章。
三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中 第二十一条中写明。
四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在 本合同内填写不下时，可另附纸。
五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简 练、准确，不得涂改。 六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方代为保 管。 2007 年 11 月 35 示范文本 编号：
劳 动 合 同 书 （劳务派遣） 甲 乙 方：
方：
年 月 日 签订日期： 北京市劳动和社会保障局监制 36 根 据《 中 华 人 民 共 和 国 劳 动 法 》、《 中 华 人 民 共 和 国 劳 动 合 同 法 》 和 有 关 法 律 、 法 规 ,甲 乙 双 方 经 平 等 自 愿 、 协 商 一 致 签 订 本 合 同 ,共 同 遵 守 本 合 同 所 列 条 款 。
一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条 甲方 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 注册地址 经营地址 第二条 乙方 居民身份证号码 或者其他有效证件名称 在甲方工作起始时间 家庭住址 性别 户籍类型（非农业、农业） 证件号码 年 月 日 邮政编码 37 在京居住地址 户口所在地 镇) 二、劳动合同期限 第三条 本合同为固定期限劳动合同。
本合同于 年 止。
甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自 月 日开始。
三、工作内容和工作地点 第四条 甲方派遣乙方工作的用工单位名称 月 年 月 省 (市 ) 区 (县 ) 邮政编码 街 道 (乡 日生效，其中试用期至 年 月 日终 日止。本合同于 年 第五条 乙方同意根据用工单位工作需要，担任 38 岗 位 (工 种 )工 作 。
第六条 根 据 用 工 单 位 的 岗 位（ 工 种 ）作 业 特 点 ，乙 方 的工作区域或工作地点为 第七条 乙方按用工单位的要求应达到 工作标准。
四、工作时间和休息休假 第八条 用工单位安排乙方执行 度。
执行标准工时制度的， 乙方每天工作时间不超过 8 小时， 每 周 工 作 不 超 过 40 小 时 。
每 周 休 息 日 为 。
工时制 用工单位安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定 时 工 作 制 度 的 ，应 当 事 先 取 得 劳 动 行 政 部 门 特 殊 工 时 制 度 的 行政许可决定。
第九条 甲方和用工单位对乙方实行的休假制度有 39 五、劳动报酬 第 十 条 甲方每月 为 元。
乙方在试用期期间的工资为 甲乙双方对工资的其他约定 元。
日前以货币形式支付乙方工资，月工资 第十一条 甲方未能安排乙方工作或者被用工单位退回 期间，按照北京市最低工资标准支付乙方报酬。
六、社会保险及其他保险福利待遇 第十二条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保 险 。甲 方 为 乙 方 办 理 有 关 社 会 保 险 手 续 ，并 承 担 相 应 社 会 保 险义务。
第十三条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、 北京市有关规定执行。甲方按 支付乙方病 假工资。 40 第十四条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北 京市的有关规定执行。
第十五条 甲方为乙方提供以下福利待遇 七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第十六条 甲方应当要求用工单位根据生产岗位的需 要 ，按 照 国 家 有 关 劳 动 安 全 、卫 生 的 规 定 为 乙 方 配 备 必 要 的 安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第十七条 甲方应当要求用工单位根据国家有关法律、 法 规 ，建 立 安 全 生 产 制 度 ；乙 方 应 当 严 格 遵 守 甲 方 和 用 人 单 位的劳动安全制度， 严禁违章作业， 防止劳动过程中的事故， 减少职业危害。 41 第十八条 甲方应当要求用工单位建立、 健全职业病防治 责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。 八、劳动合同的解除、终止和经济补偿 第 十 九 条 甲 乙 双 方 解 除 、终 止 、续 订 劳 动 合 同 应 当 依 照 《 中 华 人 民 共 和 国 劳 动 合 同 法 》和 国 家 及 北 京 市 有 关 规 定 执 行。
第二十条 甲方应当在解除或者终止本合同时， 为乙方出 具 解 除 或 者 终 止 劳 动 合 同 的 证 明 ，并 在 十 五 日 内 为 乙 方 办 理 档案和社会保险关系转移手续。
第 二 十 一 条 乙 方 应 当 按 照 双 方 约 定 ，办 理 工 作 交 接 。应 当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
九、当事人约定的其他内容 第二十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 42 十、劳动争议处理及其它 第 二 十 三 条 双 方 因 履 行 本 合 同 发 生 争 议 ，当 事 人 可 以 向 甲 方 劳 动 争 议 调 解 委 员 会 申 请 调 解 ；调 解 不 成 的 ，可 以 向 劳 动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十四条 本合同的附件如下 43 第 二 十 五 条 本 合 同 未 尽 事 宜 或 与 今 后 国 家 、北 京 市 有 关 规定相悖的，按有关规定执行。
第二十六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲 方（ 公 或盖章） 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 （签字或盖章） 章） 乙 方（ 签 字 签订日期： 年 月 日 劳 动 合 同 续 订 书 本次续订劳动合同期限类型为 合同，续订合同生效日期为 续订合同 年 月 期限 日， 44 终止。 甲方 （公 章） 乙方 （签字或盖章） 法定代表人 （主要负责人） 或委托代理人 （签字或盖章） 年 日 本次续订劳动合同期限类型为 合同，续订合同生效日期为 续订合同 终止。
年 月 期限 日， 月 甲方 （公 章） 乙方 （签字或盖章） 45 法定代表人 （主要负责人） 或委托代理人 （签字或盖章） 年 劳动合同变更书 月 日 经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更： 46 甲方 盖章） （公 章） 乙方 （签字或 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 （签字或盖章） 年 月 日 使 用 说 明 一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使 用。 47 二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡 需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格 内。
签订劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负 责人应本人签字或盖章。
三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中 第二十二条中写明。
四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在 本合同内填写不下时，可另附纸。
五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简 练、准确，不得涂改。
六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不 得由甲方代为保管。 2007 年 11 月 48 示范文本 编号：
劳 动 合 同 书 （非全日制从业人员使用） 甲 乙 方：
方：
年 月 日 签订日期： 北京市劳动和社会保障局监制 49 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳 动 合 同 法 》 和 有 关 法 律 、 法 规 ,甲 乙 双 方 经 平 等 自 愿 、 协 商 一 致 签 订 本 合 同 ,共 同 遵 守 本 合 同 所 列 条 款 。 第一条 甲方 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 注册地址 经营地址 第二条 乙方 户籍类型（非农业、农业） 居民身份证号码 或者其他有效证件名称 在甲方工作起始时间 家庭住址 50 性别 证件号码 年 月 日 邮政编码 在京居住地址 户口所在地 镇) 第三条 本合同于 年 月 日生效。
省 (市 ) 区 (县 ) 邮政编码 街 道 (乡 第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任的以下工作： 第五条 乙方的工作时间为 51 第 六 条 乙 方 完 成 本 合 同 约 定 的 工 作 内 容 后 ，甲 方 应 当 以 货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为每小时 元 。
甲 方 向 乙 方 支 付 劳 动 报 酬 的 周 期 不 得 超 过 15 日 。
支付劳动报酬的其他约定 第七条 甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴 纳工伤保险费。
第八条 甲方根据生产岗位的需要， 按照国家有关劳动安 全 、卫 生 的 规 定 对 乙 方 进 行 安 全 卫 生 教 育 和 职 业 培 训 ，并 为 乙方提供以下劳动条件： 52 第 九 条 甲 方 应 当 建 立 、健 全 职 业 病 防 治 责 任 制 ，加 强 对 职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
第 十 条 甲乙双方可 以随时 终止劳动 合同。
第十一条 甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付 的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标 准的，乙方有权向劳动保障监察部门举报。
第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 第 十 三 条 双 方 因 履 行 本 合 同 发 生 争 议 ，当 事 人 可 以 向 甲 方 劳 动 争 议 调 解 委 员 会 申 请 调 解 ；调 解 不 成 的 ，可 以 向 劳 动 争议仲裁委员会申请仲裁。 53 当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十四条 本合同的附件如下 第 十 五 条 本 合 同 未 尽 事 宜 或 与 今 后 国 家 、北 京 市 有 关 规 定相悖的，按有关规定执行。
第十六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲 方（ 公 或盖章） 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 （签字或盖章） 章） 乙 方（ 签 字 签订日期： 54 年 月 日 劳动合同变更书 经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更： 甲方 （公 章） 乙方 （签字或盖章） 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 （签字或盖章） 年 月 日 55 使 用 说 明 一、本合同书适用于非全日制从业人员，即在本市行政 区 域 内 的 企 业 、个 体 经 济 组 织 、民 办 非 企 业 单 位 、国 家 机 关 、 事 业 单 位 及 社 会 团 体（ 以 下 统 称 为 用 人 单 位 ）所 使 用 的 平 均 每 日 工 作 时 间 不 超 过 4 小 时 ， 每 周 工 作 时 间 累 积 不 超 过 24 小 时 ，并 以 小 时 为 单 位 计 算 发 放 工 资 的 劳 动 者 与 用 人 单 位 签 订劳动合同时使用。
二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡 需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格 内。
签订劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负 责人应本人签字或盖章。
三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中 第十二条中写明。
四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在 本合同内填写不下时，可另附纸。 56 五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简 练、准确，不得涂改。
六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不 得由甲方代为保管。 2007 年 11 月 57
编号: 劳 动 合 同 书 甲 乙 方: 方: 签订日期: 年 月 日 北京市劳动和社会保障局监制 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳 动 合 同 法 》 和 有 关 法 律 、 法 规 ...
你好，请注意，公司制定的劳动合同不必经劳动局审查。劳动合同是用人单位与劳动者经协商一致而签订的约定双方权利义务关系的协议，只要双方签订即可，备案也不是...
2010年10月12日... 北京市人事局、北京市劳动局 发布文号: 京劳企发字[1990]327号 劳动合同 制... 职工因合同期满终止劳动合同到社会待业,或属于第十三条(三)(四)项和第... 第八章 其它 第四十条 企业应根据本试行办法和有关劳动人事法规制订本企业试行全员劳...