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公司年终绩效考核方案,投资公司绩效考核制度,投资公司绩效考核办法,2015年投资公司年终绩效考核方案

时间:2012-03-20 来源: 泥巴往事网

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投资公司年终绩效考核实施办法 投资公司年终绩效考核实施办法 第一章 一、考核目的 1、根本目的:为正确评价与总结员工 2014 年度的绩效,更好地激励 与挖掘员工的潜能, 强化员工的责任与竞争意识, 提高组织整体效能, 推动员工与企业共同发展,特制订本办法。

2、直接目的:考核结果将作为工资调整、奖金分配、职务升降、岗 位调动和员工培训的参考。

二、考核范围 2013 年 12 月 31 日前已

投资公司年终绩效考核实施办法 第一章 总则 一、考核目的 1、根本目的:为正确评价与总结员工 2012 年度的绩效,更好地激励与挖掘员工的潜能,强 化员工的责任与竞争意识,...

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