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关于评选2013年经济与管理学院“五四”红旗团支部、优秀学生干部的通知,五四红旗团支部,五四红旗团支部ppt,五四红旗团支部材料

时间:2014-01-17 来源: 泥巴往事网

根据学校团委《关于评选2012—2013年度哈尔滨师范大学“五四红旗团委(团支部)”、“优秀共青团干部”、“优秀学生团干部(团员)”的通知》(哈师大青发[2013]4号)精... 经济学院 2011级证券与投资1班团支部 2011级会计学2班团支部 2011级财务管理2班团支...

关于评选 2013 年经济与管理学院“五四”红旗团支部、 优秀学生干部的通知 院团委、学生会、党建办、青分会、各班团支部、班委:

为表彰先进,树立典型,继续深入加强团的组织建设,增强团组 织的凝聚力和战斗力,增强广大团员青年的光荣感和集体荣誉 感;调动学生干部的工作积极性,鼓励和提倡我院学生干部认真﹑ 务实﹑创新和奉献的工作精神。经学院党委和院团委研究讨论,决定 开展“五四”红旗团支部、优秀学生干部评选活动,现将有关事宜通 知如下: 一、 评选对象 经济与管理学院各团支部、所有学生干部 二、 评选时间 2013 年 4 月 15 日——2013 年 5 月 4 日 三、 名额设置 红旗团支部:每年级 1 个 优秀学生干部:每班 2 名、团委、党建办、学生会、青分会各 6 名,每个校区 2 名。 四、 评选标准 (一) 红旗团支部: 1、组织团员青年积极开展理论学习和爱国主义教育活动,坚定 对党和社会主义的信念 2、组织建设完善,工作制度健全。按期换届,班子整齐、认真 履行民主选举程序。能够与班委密切配合开展工作,在同学中威信较 高, 凝聚力强, 受到支部成员的拥护。

经常开展团员教育、 团员管理、 团员发展工作。

3、团支部成员自觉遵守学院的各项规章制度,工作能力较强, 认真落实上级团委的各项工作要求, 积极主动完成上级团委交给的各 项任务。扎实有效地开展团的工作,在团员青年中有较高的认同度。

4、学风、班风良好。支部成员学习勤奋,平均成绩高,有较强 的团员意识,所属宿舍卫生状况良好。支部团日活动有特色。组织社 会实践活动成效明显。

5、工作务实创新。能结合本支部实际,开展特色活动并在院内 外产生一定的影响。团结带领团员青年积极参加学院组织的各项活 动,充分体现基层组织的战斗堡垒作用。

6、工作年初有计划、过程有记录、年终有总结,能积极组织和 调动团员青年开展文体活动,参加公益活动,积极参与学校组织的各 类活动,完成上级组织交给的各项任务;按有关规定认真做好推荐优 秀团员作党的发展对象工作。

7、团支部及其全体成员无一人违法违纪,未受学院、学校的处 分。 (二) 优秀学生干部: 1、拥护党的基本路线,坚持正确的政治方向,高举中国特色社 会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深 入贯彻落实科学发展观,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政 策。

2、遵纪守法、热爱祖国、品德高尚,认真遵守大学生行为准则 和学院的各项规章制度。认真学习科学文化知识和专业知识,成绩优 良, 具有较强的社会实践能力, 综合测评成绩排名为班级的前 1/2 (综 合测评成绩参照 2012 学年下半期) 。

3、工作认真、以身作则、克己奉公、作风踏实、办事严谨、勇 于创新,团结同学,热心为同学服务,有合作和奉献精神。思想不断 要求进步,本职岗位上取得突出业绩,能够发挥模范带头作用。

4、对分管工作有创新思路,在完成自身本职工作的同时,能够 积极参加校、院及所在班级的各项活动,在学习生活中切实起到一定 的模范带头作用。 五、参评要求 (一) 红旗团支部: 1、资料审核:

(1)支部建设方面:支部岗位设置,规章制度的制定,例会、 双学、团学活动的会议记录、及考勤情况。支部内各项档案情况(活 动资料和团支部内部成员资料)会议记录情况,工作创新情况。

(2)活动开展方面:团支部自主开展的特色品牌活动各项资料 (策划、通知、简报、总结等) ;每学年参与学院举办的各项双学活 动、会议、团支部活动的各项资料策划、通知、简报、总结等) ,每 学年参与学校活动的情况(组织、参与、获奖情况) 。

2、文本要求:

(1)统一用 A4 纸打印。

(2)标题使用黑体或方正小标宋小二号、2 倍行距 (3)正文使用仿宋—GB2312 字体小三号、行距固定值 25 磅 (4)页面设置上下左右为 2.5 厘米 (5)页码标注居中 3、材料要求:

(1)申报材料分为主审材料和附件两部分。

(2)主审材料中,各团支部需对本支部组织制度建设,开展活 动以及服务同学三方面进行材料论述(可以加入适当的图片资料) , 主审材料作为各支部资料审核的主要依据,应控制在 15—30 页。

(3)附件中主要包含各团支部章程及各项规章制度以及会议记 录等。

附件页数不做硬性规定, 但尽量做到简要明了, 避免累赘冗余。

(4)附件内容包括:各团支部从 2010 年至今活动开展一览表、 各团支部对校、院团委工作配合情况说明、各团支部所获荣誉嘉奖的 统计表、各团支部章程、各项规章制度、会议记录、每学年工作总结 等内容。 (二) 优秀学生干部: 1、优秀学生干部评选范围包括院团委、学生会、党建办、青分 会的所有学生干部。各班团干、班干、寝室长。

2、在本年度内获得过校级及其以上优秀学生干部荣誉的学生干 部原则上不再参与此次评比。

3、符合条件的学生干部需填写《2013 年经济与管理学院优秀学 生干部申请表》 。

4、各部门、各班在 4 月 27 日前填写好本部门、本班的《2013 年经济与管理学院优秀学生干部登记表》交到团委实践部。 六、评选方法 (一)红旗团支部: 1、依据民主、公平、公开﹑择优的原则,采取民主评选的方式 进行。本次评选分为资料审核和答辩两个环节。

2、符合申请条件的各团支部在 2013 年 4 月 24 日前提交申报材 料, (白云校区和花溪校区的一并交到宝山校区评选) ,并由团支书在 2013 年 5 月 4 日在宝山校区对团支部工作进行现场的陈述展示(须 结合 PPT 等多媒体形式) 。

3、由评审团分别对各团支部申报材料和现场陈述进行打分,最 后合计两项得分,每年级总分排在第一位的为红旗团支部。 (二)优秀学生干部: 1、依据民主、公平、公开﹑择优的原则,采取民主评选的方式 进行。 2、院学生干部考评由辅导员、团委老师、各组织负责人、部长、 学生干部组成;班级学生干部考评由辅导员、学生干部、群众三部分 组成(注:每人只打一次分,如班长不再作为学生干部或群众打分) 。

学生干部及班级同学打分根据投票数所在分段得最后分数。

最后根据 考核总分数评选优秀学生干部。 五、 注意事项 1、 各团支部须在限定时间内按要求将申报材料上交给评审小组, 学生干部须在限定时间内按要求将各类材料和表格上交给团委组织 部,迟交或不交予以弃权处理。

2、各评审小组和参评人员要根据评分细则以及平时活动表现等 各方面进行客观公正打分,要求做到公开公平公正。

3、优秀学生干部评选结束后相关部门、班级需填写《2013 年经 济与管理学院优秀学生干部登记表》 经学院党委批准通过后,所有红旗团支部、优秀学生干部在学院 公示栏进行为期一周的公示 ,若有异议者,请及时到学院团委办公室 反映。 经济与管理学院团委 2013 年 4 月 7 日 附件 一、经济与管理学院各团支部评分细则表 二、经济与管理学院各团支部所获荣誉嘉奖的统计表 三、经济与管理学院各团支部对团委工作配合情况说明 四、经济与管理学院各团支部参与学院、学校工作情况 统计表 五、2013 年经济与管理学院优秀学生干部评分细则 六、2013 年经济与管理学院优秀学生干部打分表 七、2013 年经济与管理学院优秀学生干部申请表 八、2013 年经济与管理学院优秀学生干部登记表 附件一 经济与管理学院各团支部评分细则表 评选项目 内容 团支部建设和管理:班子健全,按期换届,书记称职,支部学风优良,班 子团结,各尽其责,团支部与班委会两个班子团结合作好。

(含“双学” 小组,团小组) 、 (4 分) 组织建 设(23 分) 会议和考勤:能定期召开支部例会、团员大会、 “双学”活动、主题团日 活动,且有会议考勤和详细的记录。

(5 分) 制度建设:

“三会两制一课”制度健全落实,团纪严明,定期组织团员过 好组织生活, 每年开展一次团员民主评议活动, 能够按期完成团员年度团 籍注册。

(7 分) 档案管理:有完善的文件资料管理,文件种类齐全,保存完备。

(每学年 工作计划、总结、活动资料含图片等) (7 分) 活动多样化:能够开展有特色“双学” 活动,主题团日活动,发展团员好, 推优工作好。

(6 分) 活动情 况(15 文本审核 (45%) 分) 活动组织与宣传、活动影响力:活动组织有序,目的明确,切实做好活动 策划、活动安排、活动宣传(含支部工作通讯)等工作,确保活动的顺利 进行和良好影响,且活动影响广泛,同学们能够积极参与。

(4 分) 活动特色:

支部能围绕学校与学院中心工作, 积极开展团员思想政治教育、 社会实践活动和校园文化活动。

能够立足于经管学院和专业特色、 并紧贴 同学们的学习生活实际。

(5 分) 团支部能够采取有效形式对团员进行团员意识教育, 适时的为同学开展服 务性活动,解决同学学习生活中的困难。

(4 分) 对犯有错误的团员耐心教育, 必要时进行适当的纪律处分。

收集和反馈同 学意见和建议并及时解决问题。

(3 分) 集体:组织、参与活动获国家级加 4 分、省级加 3 分、市级加 2 分 个人:组织、参与活动获国家级加 4 分、省级加 3 分、市级加 2 分 学生有重大违纪、违规行为发生的扣 3 分/人次 扣分 条件 文本主审材料应尽量控制在 10—30 页,每页少出或多出一页,相应扣除 0.2 分,但扣分不得多于 2 分,文本不符合要求每项相应扣除 0.2 分,扣 分不多于 1 分 得分 服务工 作(7 分) 加分 条件 答辩得分(55%) 1、着装整洁,仪表大方(5 分) 2、PPT 制作新颖,PPT 内容丰富、简洁明了(10 分) 3、讲解自然,谈吐清晰,有感染力(20 分) 4、对工作熟悉、表述真实(15 分) 5、时间把握良好,10 秒以内(含 10 秒)超时 1 秒扣 0.1 分,超时 10 秒以上扣 2 分。

(5 分) 附件二 经济与管理学院各团支部所获荣誉嘉奖的统计表 统报支部:

学年度: 团支部所获荣誉与嘉奖 获奖类型 国家级 省级 市级 校级 所获奖项 数量 团支部成员所获荣誉与嘉奖 获奖类型 国家级 省级 市级 校级 姓名 所获奖项 数量 附件三 经济与管理学院各团支部对校、院团委工作配合情况说明 统报支部:

学年度: 附件四 经济与管理学院各团支部参与学院、学校工作情况统计表 统报支部:

学年度: 活动名称 活动组织单位 参与情况(人数、获奖) 备注 附件五 2013 年经济与管理学院优秀学生干部评分细则 考核项目 考 核 要 素 得票数占投票人数的比例 0~10% 10%~20% 思想品德(20 分) 20%~30% 30%~40% 40%~50% 50%~60% 考勤方面( 10 分) 60%~70% 70%~80% 80%~90% 班干部 院干部 1、遵守国家法律法规、学校规章制度、《日常行为规范》等,维护 1 1 系学生干部的良好形象。若受到学校、学院通报(批评)或处分者 4 3 每次扣 3 分,扣完为止。

(10 分) 8 5 2、注重个人思想修养,个人形象好,在群众中有一定的影响力,同学 12 7 反映好,群众基础扎实。(10 分) 16 9 1、上课、会议、活动、讲座等各项活动考勤情况。迟到、无故缺席 18 11 等每次扣 1 分,扣完为止。( 10 分) 22 13 1、工作认真负责,积极主动,服从安排,任劳任怨,不拖沓不敷衍, 24 15 按时完成上级交付的各项任务。有良好的服务意识。( 10 分) 26 17 2、具有集体观念,有团结协作意识,总体上能正确处理好部内及部 与部之间的各项事务,能积极推荐,并能分配协调好部门各项工作, 部门、同事之间关系协调能力强。(10 分) 工作态度及工作能力 (50 分) 3、工作量大、工作效率高。对每阶段需完成的工作能按时保质保量 完成,妥善处理工作中的失败和临时追加的工作任务。(10 分) 4、活动策划能力较强,有大局意识,能较好的分配工作,书面口头 表达能力强。(10 分) 5、热心于吸取学习新知识和新经验,对工作有较好的合理的意见或 建议,在工作上有开拓创新能力。(10 分) 个人表现 (20 分) 1、勤于学习,刻苦努力,学习成绩好。(10 分) 2、积极参与社会实践锻炼,热心公益,有服务风险精神。(10 分) 90%~100% 30 20 附件六 2013 年经济与管理学院优秀学生干部打分表 姓名 职务 辅导员打分 (40%) 学生干部打分 (30%) 群众打分 (30%) 辅导员 姓名 职务 打分 (20%) 团委老师 打分 (20%) 部门负责 人打分 (20%) 部长 打分 (20%) 学生干部 打分 (20%) 附件七 2013 年经济与管理学院优秀学生干部申请表 姓名 班级 性 别 职务 时间 民族 政治面貌 学年综合成绩排 名/班级人数 参加学生 人数 / (人) 你负责组织开展的工作 取得的效果 工作思路、创新之处 参加社会实践 活动内容 参 与 主 要 活 动 情 况 参加青年志愿 者公益活动 参加技能或竞 技大赛内容 参加文体活动 内容 备注:请在相应的栏目中填写清楚参加的时间和内容已经是否获奖 获奖时间 获奖名称 颁奖单位 获 奖 情 况 学 院 团 委 意 见 学院团委签章 年 月 日 学 院 党 委 意 见 学院党委签章 备注:本表请使用 A4 纸正反双面印。

年 月 日 附件七 2013 年经济与管理学院优秀学生干部登记表 单位: 姓 名 年 级 年 月 日 专业 备注:本表请使用 A4 纸正反双面印。

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