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濮阳市第二汽车运输公司诉濮阳市劳动和社会保障局工伤 认定一案二审行政判决书 _______________________________________________________________________________________ （2009）濮中法行终字第 60 号 行政判决书 上诉人（原审原告）濮阳市第二汽车运输公司，住所地：濮阳县国庆路东段路南。法定代表人张武岭，该公司经理。
委托代理人董彦军，河南董彦军律师事务所律师。
被上诉人（原审被告）濮阳市劳动和社会保障局，住所地：濮阳市综合办公楼。
法定代表人施留峰，该局局长。
委托代理人张涛，该局职工。
委托代理人李磊，河南优诚律师事务所律师。
原审第三人岳阳，男，1983 年 3 月 12 日出生。
上诉人濮阳市第二汽车运输公司因工伤认定一案，不服华龙区人民法院华法行初字第 9 号行政判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭审理了此案。上 诉人濮阳市第二汽车运输公司的委托代理人董彦军， 被上诉人濮阳市劳动和社会保障局的委 托代理人张涛、李磊，第三人岳阳到庭参加诉讼，本案现已审理终结。
2008 年 5 月 15 日濮阳市劳动和社会保障局作出豫濮（濮县）工伤认字（2008）015 号工伤认定决定书，认定如下事实：2008 年 4 月 21 日上午 9 时许，濮阳市第二汽车运输 公司调度员岳常波在调度室突发疾病，由单位职工吕秋江发现后及时上报领导，拨打 120， 送往濮阳县人民医院。经濮阳县人民医院诊断为脑出血，下午 3 时抢救无效死亡。经调查 情况属实。依据《中华人民共和国工伤保险条例》第十五条第（一）项之规定，岳常波所受 伤害确定为视同工亡。
原审法院经审理查明，岳常波生前任原告濮阳市第二汽车运输公司一队调度室调度， 2008 年 4 月 21 日上午 9 时许，在工作岗位上突发疾病，单位职工通知其家属并拨打 120 送往濮阳县人民医院，经抢救无效于同年 4 月 22 日下午 3 点左右死亡。被告濮阳市劳动和 社会保障局经审核于 2008 年 5 月 15 日作出豫濮（濮县）工伤认字（2008）015 号工伤认 定决定书，作出视同工亡的认定，并将工伤认定决定书送达当事人。原告对此工伤认定决定 不服，向濮阳市人民政府申请行政复议， 2008 年 11 月 13 日濮阳市人民政府作出濮政复决 字[2008]第 47 号行政复议决定书，决定维持濮阳市劳动和社会保障局作出的豫濮（濮县） 工伤认字[2008]015 号决定书。原告不服，向法院提起诉讼，请求撤销被告豫濮（濮县）工 伤认字（2008）015 号工伤认定决定。一审法院认为，死者岳常波于工作时间在工作岗位 上突发疾病， 在 48 小时内经抢救无效死亡， 符合 《工伤保险条例》 第十五条第一款第 （一） 项规定的工伤认定条件， 被告濮阳市劳动和社会保障局作出的视同工亡的认定事实清楚， 适 用法律正确。被告濮阳市劳动和社会保障局接到第三人岳阳的工伤认定申请后，依据《濮阳 市工伤认定授权委托办法（试行） 》的规定，委托濮阳县劳动和社会保障局进行工伤受理和 调查， 程序合法。
综上， 本案工伤认定事实清楚， 程序合法， 法律依据充分， 应当予以维持。
根据《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项之规定判决维持被告濮阳市劳动 和社会保障局作出的豫濮 （濮县） 工伤认字[2008]015 号工伤认定决定。
本案受理费 50 元， 由原告负担。
上诉人濮阳市第二汽车运输公司的主要上诉理由：
1、 一审认定事实不清， 证据不足， 适用法律错误，应予以撤销。岳常波身为濮阳市第二汽车运输公司车站调度员，工作岗位应 该为调度室，但其并非是在其工作岗位即调度室突发的疾病，也不是处在工作状态，而是在 工作时间内私自串岗聊天，所从事的是与工作无关的事情，且是突发脑溢血死亡，被上诉人 于 2008 年 5 月 15 日作出的豫濮（濮县）工伤认字（2008）015 号工伤认定没有事实根据 和法律依据。2、一审法院片面认定被上诉人工伤认定程序合法，明显违背以事实为根据， 以法律为准绳的法律原则。建议二审改判或发回重审。
被上诉人未提交书面的答辩意见，其在庭审中辩称：工伤认定事实清楚，应予维持。
在认定工伤过程中，上诉人没有提供任何证据证明岳常波非因公死亡。工伤认定程序合法。
原审第三人辩称，其父岳常波是在工作岗位出的事，应当属于工伤，有事实和法律依 据。
上诉人所说岳常波不是在工作岗位突发疾病的理由不能成立。
岳常波的工作性质有流动 性， 要和其他部门沟通信息。
请求维持豫濮 （濮县） 工伤认字[2008]015 号工伤认定决定书。
本院经审理确定一审认定事实正确。
本院认为， 《工伤保险条例》的立法目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业 病的职工获得医疗救助和经济补偿。
《工伤保险条例》第十五条第一款第（一）项规定的视 同工伤的认定条件，亦是为了保障职工的合法权益。上诉人对于工作岗位的理解过于狭窄， 且在原审第三人岳阳的 2008 年 4 月 30 日河南省工伤认定申请表中， 上诉人亦签署了意见。
濮阳市劳动和社会保障局作出的视同工亡的认定事实清楚，适用法律正确，符合《工伤保险 条例》的立法精神。上诉人的上诉理由不能成立，上诉请求不予支持。根据《中华人民共和 国行政诉讼法》第六十一条第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
本案受理费 50 元，由上诉人负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 许广慧 审 判 员 蔡晓军 代理审判员 贾向阳 二○○九年十月十五日 书 记 员 王 敏
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