七、因其它原因解除或终止劳动合同(关系): 解除或(终止)劳动合同日期: 年月日甲方单位(章): 劳动者(签名): 送达时间: 年月日签收时间: 年月日注:《证明书》...
终止、解除劳动关系证明书 姓名：性别：
，出生年月：
年 月，于 年 月 年 月 日 年 月。
月 到本单位工作， 与本单位签订的最后一期劳动合同期限自 月 日止， 工作部门、 岗位和职务为： 日起至 年 年 ， 本单位工作年限共计 项 （只选一项） 于 一、 该劳动者与我单位的劳动关系， 因以下第 日终止、解除： A、试用期内符合法定解除条件。
（1）由单位解除， （2）由劳动者解除； B、劳动者严重违反劳动纪律或单位规章制度； C、 劳动者严重失职， 营私舞弊， 对单位造成重大损害； D、劳动者被依法追究刑事责任； E、双方协商一致，由单位解除； F、双方协商一致，由劳动者解除； G、劳动者辞职； H、合同期限届满，依法可以终止的； I、根据劳动合同第 K、 条第 款第 条第 项； 款第 项； J、 根据 《劳动法合同法》 第 二、单位依法 为 （填写“应当”或“无须” ）支付解除劳动合同经济补偿金，金额 年 月 日。 元；社会保险费已缴至： 单位盖章：
法定代表人：
（或委托代理人） 年 经办人：
月 日 劳动者签名： 年 联系电话： 月 日 留置送达的时间和地点：
证明人：
送达方式 直接送达（ ） 留置送达（ ） 邮寄送达（ ） 公告送达（ ） 说明：
1、 终止、解除劳动关系的，用人单位应当及时向劳动者送达本证明书。用人单位直接送达本证明书时， 劳动者拒签收的， 可留臵送达； 无法直接送达或留臵送达的， 可在单位内公告并用特快专递方式邮寄送达； 只有劳动者下落不明的，才可以公告送达。
2、 本证明一式两份，劳动者签名后自留一份；用人单位存一份。用黑色水性笔填写，不能复写、涂改无 效。
3、 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同文本，至少保存二年备查。
终止、解除劳动合同证明书 兹有我单位 月 年 月 同志,性别: ,年龄: 月工资 , 年 元.于 日被我公司录用,原任本单位 日因 终止、 解除合同, 特 此证明. 该同志合同鉴证编号...
不需要劳动局的印章，只需要用人单位的印章
【1】单位主动和劳动者解除劳动合同，开出终止劳动关系证明，要写理由。【2】根据《劳动合同法》第40条，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳...