摘要: 某某阀门制造有限公司、王某某、朱某某、倪某某、 陈某诉 {公司0} 劳动合同纠纷案 上海市嘉定区人民法院 民事判决书 (2010)嘉民四(民)初字第526号 原告陈某. 委...
王某某诉上海某阀门有限公司劳动合同纠纷案 _______________________________________________________________________________________ （2009）松民一（民）初字第 2766 号 民事判决书 原告王某某，女。委托代理人杨，男，19XX 年 X 月 X 日出生，汉族，住安徽省阜阳市颍州区临泉路。
委托代理人宋，男，19XX 年 X 年 X 日出生，汉族，住四川省眉山市东坡区多悦镇付 庙村。
被告上海某阀门有限公司，住所地上海市松江区泗泾镇九干路。
法定代表人胡某某，董事长。
委托代理人庞某，该公司工作。
原告王某某诉被告上海某阀门有限公司劳动合同纠纷一案，本院于 2009 年 6 月 9 日 立案受理。
依法由代理审判员惠蕙适用简易程序公开开庭进行了审理。
原告王某某的委托代 理人杨某、宋某，被告上海某阀门有限公司的委托代理人庞某到庭参加诉讼。本案现已审理 终结。
原告王某某诉称：
原告于 2007 年 5 月进入被告处从事装配工工作， 月平均工资 1,200 元。
被告一直未与原告签订书面劳动合同。
原告自入职以来， 工作认真负责， 被告却在 2009 年 2 月 17 日以金融危机为由将原告辞退。故原告起诉要求：1、被告支付原告 2008 年 2 月至 2009 年 2 月未订立书面劳动合同双倍工资差额 15,600 元；2、被告支付原告违法解 除劳动关系的赔偿金 4,800 元；3、被告为原告补缴 2007 年 5 月至 2008 年 3 月及 2008 年 8 月至 2009 年 1 月的综合保险；4、被告支付原告未提前 30 日通知解除劳动关系替代 通知期工资 1,200 元。
庭审中，原告放弃第四项诉讼请求。
被告上海某阀门有限公司辩称：被告于 2008 年 2 月劳动合同到期即与原告终止了劳 动关系，之后双方不存在劳动关系。被告认为原告提出的请求已经超过了诉讼时效，请求法 院依法驳回。
经审理查明：2007 年 4 月 1 日，原告进入被告处从事装配工工作，双方签订了劳动 合同，期限自 2007 年 4 月 1 日至 2008 年 2 月 6 日。
另查明，被告为原告缴纳了 2008 年 4 月至 2008 年 7 月的外来从业人员综合保险。
2009 年 3 月 9 日，原告向上海市松江区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：
1、 支付原告 2008 年 2 月至 2009 年 2 月未订立书面劳动合同双倍工资差额 15,600 元； 2、 支付原告违法解除劳动关系的赔偿金 4,800 元；3、为原告补缴 2007 年 5 月至 2009 年 2 月的综合保险；4、支付原告未提前 30 日通知解除劳动关系替代通知期工资 1,200 元。该 仲裁委员会于 2009 年 3 月 10 日受理后安排同年 9 月 18 日开庭，原告以逾期未作出仲裁 裁决为由诉至本院。
以上事实，有综合保险缴纳情况查询单、劳动合同书、劳动争议申请书、受理通知、 劳动争议已受理未结案证明及当事人在庭审中的陈述等证据予以证实。
本院认为：
《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定，当事人对自 己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以 证明。
没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的， 由负有举证责任的当事人承担不 利后果。原告陈述，原告自 2007 年 5 月至 2009 年 2 月与被告一直存在劳动关系，被告从 未与原告签订过劳动合同。被告陈述，原、被告签订了书面劳动合同，合同到期日为 2008 年 2 月 6 日，双方劳动关系到期自然终止。之后，原告未到被告处工作，被告因原告在职 期间未为原告缴纳过综合保险，故自 2008 年 4 月起为原告补充缴纳了 4 个月的综合保险。
本院认为，原告虽陈述双方从未签订过劳动合同，但对被告提供的劳动合同，原告未能提供 相反证据予以推翻，故本院采信被告提供的劳动合同。虽综合保险缴纳情况查询单上载明， 被告自 2008 年 4 月起为原告缴纳了四个月的综合保险，但原告未能提供其他证据证明自 2008 年 2 月起双方间存在劳动关系，履行了劳动权利和义务，仅凭被告为原告缴纳过综合 保险的事实，本院难以认定双方间存在劳动关系，故对原告的主张，本院难以采信。
根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争 议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。原、被告的劳动关系在 2008 年 2 月 6 日即已到期终止，原告应在 60 日以内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，然而，原 告迟至 2009 年 3 月 9 日才申请仲裁， 其行为已超过了申请仲裁的法定期限， 且原告又无延 迟申请仲裁的正当理由，因此，原告丧失了通过仲裁或民事诉讼途径维护其权益的胜诉权， 故原告的诉讼请求，本院难以支持。
综上，依照《中华人民共和国劳动法》第八十二条的规定，判决如下：
驳回原告王某某的诉讼请求。
案件受理费 10 元，减半收取 5 元，由原告王某某负担（已付） 。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事 人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。
&nb sp;
代 理 审 判 员 惠
蕙 &nb sp;
二○○九年九月三十日
&nb sp;
记
员 张叶林 审 判 员 书 记 员 惠蕙 张叶林 书
2010年10月15日... 被告 上海某阀门有限公司,住所地上海市松江区泗泾镇九干路. 委托代理人庞某,该公司工作. 原告王某某诉被告上海某阀门有限公司 劳动合同纠纷 一案,本...
原告上海某阀门有限公司诉被告蔡某某确认劳动关系纠纷一案,本院于2010年12月13日... 1、原、被告于2009年9月起建立劳动关系,原告未与被告签订劳动合同,未缴纳综合保...
摘要: 某某阀门制造有限公司、王某某、朱某某、倪某某、 易某诉 {公司0} 劳动合同纠纷案 上海市嘉定区人民法院 民事判决书 (2010)嘉民四(民)初字第518号 原告易某. 委...