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2014 年企业单位年终奖发放方案一 一、总则 （一）为了规范员工年终奖金发放管理，确定年终奖金发放的 程序及额度，本着激励员工的工作热情和积极性，提高员工的忠诚度 和归属感及公平公正的原则进行奖金发放。根据公司的经营状况及发 展规划特制定本年度奖金发放方案。
（二）本规定仅适用于长沙先驰投资顾问有限公司所有在职已 转正员工。
（三）考勤、绩效考核时间为 20XX 年 01 月 01 日至 2
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给予的技巧——企业的年终奖发放方案 编者按:前文我们讨论了关于给年终奖与员工激励... 决定了各大企业对年终奖的发放形式也不尽 相同,在对省城不同单位员工调查后,多数受...
繁体中文 企业绩效考核方案 (2007-12-12 8:37:12) 如果您有任何相关工作总结,年终总结以及 企业年终奖发放方案 的相关信息,可以及时反馈给我们,只要我们采纳您的材料,...